Приемная комиссия: 8 (800) 333-52-02 (Звонок бесплатный)
Получите персонального консультанта
Приемная комиссия:
8 (800) 333 52 02 (Звонок бесплатный)
Справочная Университета:
8 (812) 269-57-58
Приемная комиссия: 8 (800) 333-52-02 (Звонок бесплатный)
Подать документы
Приемная комиссия:
8 (800) 333 52 02 (Звонок бесплатный)
Справочная Университета:
8 (812) 269-57-58
Приемная комиссия: 8 (800) 333-52-02 (Звонок бесплатный)

3 января. В новой серии «Социально-трудовые конфликты» вышла в свет коллективная монография «Социально-трудовые отношения в современной России: перспективные модели социального партнерства» (выпуск 2).

trud.jpgНаучный редактор — член-корреспондент РАН А.С. Запесоцкий. Возглавляет авторский коллектив научный руководитель Центра мониторинга и анализа социально-трудовых конфликтов СПбГУП Е.И. Макаров, среди авторов — ведущие ученые и специалисты-практики в сфере социально-трудовых отношений А.А. Довганенко, Т.В. Ефимова, Е.А. Ильинская, Е.С. Кутузова, Е.Г. Хольнова.

В монографии рассматриваются теоретические и методологические проблемы построения моделей социального партнерства в контексте социально-трудовых конфликтов, обобщается отечественный и зарубежный опыт моделирования социальных процессов, раскрываются организационные и технологические аспекты функционирования автоматизированной системы сбора и обработки информации о социально-трудовых конфликтах и перспективных моделях социального партнерства.

Издание адресовано участникам трехстороннего партнерства, ученым, конфликтологам-практикам, студентам, обучающимся по направлению подготовки «Конфликтология», а также всем, кто интересуется актуальными вопросами изучения социально-трудовых отношений.

Книга вышла при поддержке Министерства труда и социальной защиты РФ.

Социально­-трудовые отношения в современной России: перспективные модели социального партнерства

Дата публикации новости: . Автор: